胡翔-武汉大学社会学系
您所在的位置: 首页  >>  师资力量  >>  师资博士后  >>  正文

胡翔

作者:  文章来源:    点击次数:  更新时间:2015-12-07 09:28

胡翔,博士。2004年毕业于华中科技大学计算机科学与技术系,获学士学位;2011年毕业于武汉大学心理学系,获硕士学位;2015年毕业于武汉大学工商管理系,获博士学位。主要研究方向为组织社会学、社会学研究方法等。

主要代表作

1.Wu Wei, Xiang Hu*, Yanping Li, Peng Peng, Integrating Nonmarket and Market action, Response, and Initiating Firm Performance in

Competitive Dynamics, Management Decision. Issue 3, 2015

2.胡翔、李泓锦,新生代女性员工的人际和谐需求与工作满意度,《武汉大学学报》,2015年03期

3.胡翔、李燕萍、李泓锦,新生代员工:心态积极还是忿忿难平?——基于工作价值观的满意感产生机制研究,《经济管理》,2014年07期

4.胡翔、李锡元、李泓锦,回流人才政策认知与工作满意度关系研究,《科技进步与对策》,2014年24期

主要教授课程

社会研究能力训练,质性研究方法

主要研究项目

1.国家自然科学基金项目团队成员(71172203):新生代员工工作价值观、组织社会化策略对工作行为的作用机理- -一项多层次研究

(2012-2015),项目主持人:李燕萍

2.国家自然科学基金项目主要撰写人及团队领导成员(71372125):高承诺人力资源管理对新生代员工产出的作用机制:基于工作要求-资源视角

(2014-2017),项目主持人:李燕萍

联系方式

huxiang@whu.edu.cn